인천도시공사 공고 제 2019 – 24 호

인천도시공사 직장운동경기부 감독 및

트레이너 채용 공고

인천도시공사 직장운동경기부에서 운영하고 있는 인천도시공사 핸드볼선수단 감독 및 트레이너를 아래와 같이 공개 채용공고 합니다.

2019년  2 월  1  일

인천도시공사 직장운동경기부 핸드볼선수단 단장

1. 채용 개요 및 주요업무

❍ 채용 예정인원 : 2명(계약직)

분 야	직 위	선발인원	직 무 내 용
핸드볼	감 독	1명	◦선수의 발굴육성, 훈련, 대회출전, 체력관리, 합숙생활 지도
	트레이너	1명	◦선수단 부상 시 응급치료, 선수단 체력관리 (웨이트 등), 훈련, 경기 시 선수단 맛사지 등

❍ 채용(계약)기간 : 계약일로부터~2019.12.31.까지(계약종료 시 평가 후 연장가능)

❍ 근로조건 : 1일(09:00~18:00)8시간 근무(그 외 선수단 운영내규에 따름)

2. 응 시 자 격

❍ 감독 자격요건

구 분		등급기준
감독	1등급	1. 1급 경기지도자 자격증을 소지한 자로서 실업팀 감독을 3년 이상 역임하고 리그 및 전국체육대회 입상경력이 있는 자 2. 국가대표 감독을 2년 이상 역임한 자 3. 공사 소속 지도자로서 7년 이상 근무한 자
	2등급	1. 경기지도자 자격증을 소지한 자로서 실업팀 감독을 2년 이상 역임한 자 2. 경기지도자 자격증을 소지한 자로서 실업팀 감독으로 리그에서 2위 이상 입상한 자 3. 공사 소속 지도자로서 5년 이상 근무한 자
	3등급	경기지도자 자격증을 소지한 자로서 대학팀 이상의 지도경력이 4년 이상인 자
	4등급	1. 경기지도자 자격증을 소지한 자로서 대학팀 이상의 지도경력이 1년 이상인 자 2. 경기지도자 자격증을 소지한 자로서 중․고교팀의 지도자 경력 2년 이상인 자 3. 공사 소속 코치 및 플레잉 코치로 근무한 자

❍ 트레이너 자격요건

트레이너	가. 응급처치가능자(심폐소생술 포함) 나. 스포츠재활운동 관련자격증보유자 다. 스포츠마사지 관련 자격증 보유자 라. 스포츠테이핑 가능자 마. 생활체육지도자 3급 이상 보유자 상기 자격 및 요건을 모두 충족하는 자.

※ 지역 및 성별제한 : 없음

❍ 결격사유

다음 각 호의 어느 하나에 해당할 때에는 직원으로 채용할 수 없다.

1. 피성년후견인과 피한정후견인

2. 파산자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예 기간이 종료된 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자

5. 금고 이상 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3년, 파면처분을 받은 날로부터 5년이 경과되지 아니한 자

7. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

8. 횡령, 배임 및 업무상 횡령, 업무상 배임의 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고, 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

9. 병역의무자로서 병역기피의 벌금형을 받고 2년이 경과되지 아니한 자

10.「형법」제303조 또는「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

11.「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자

※ 임용 후 체육계 관련 폭력, 성희롱, 성폭행으로 확인되는 경우 합격 취소

3. 보수수준

❍ 지도자급여기준                                          (단위:원)

구분	1등급	2등급	3등급	4등급
감독	54,903,000	50,725,000	46,560,000	42,370,000
트레이너	-	-	-	31,406,000

※ 계약만료에 따른 재계약 시 지도자의 기량에 따라 예산의 범위 내에서          계약금 지급할 수 있음

❍ 지도자(감독) 보수인상률 산정기준

인상등급	보수인상률	입상 성적
가등급	8%	전국체전 또는 리그 1위 입상 시
나등급	4%	전국체전 또는 리그 2위 입상 시
다등급	2%	전국체전 또는 리그 3위 입상 시

※ 대회입상 성적에 따라 3단계 차등 적용(트레이너는 제외)

❍ 지도자(감독, 트레이너) 포상금 지급기준                  (금액:원)

구 분		개인 포상금 지급액			비고
		우승	준우승	3위
전국체전	지도자	1,500,000	1,000,000	500,000	대회 참가 등록 지도자 한정
리그	지도자	1,000,000	700,000	-

※ 연도별 개최되는 대회(리그, 전국체전) 2개 대회 모두 우승하였을 경우

전국체전 포상금의 100% 추가 지급.

❍ 각종 수당

- 지도자 활동수당

․감독 : 월 350,000원

․트레이너 : 월 230,000원

- 승리수당 : 감독 및 트레이너 : 승리 시 100,000원

❍ 복리후생비 및 대회 출전실비

- 부식비(월 500,000원), 목욕료(월 120,000원), 출전경비(일비지급)

4. 시험방법 및 합격자 발표

❍ 전형절차

- 모집공고 → 서류접수 → 서류전형 → 서류전형 합격자발표 → 면접

면접시험 → 직장운동경기부 인사위원회결정 → 신원조회 → 임용

❍ 서류전형 평가 기준

구분	계	등급평가	경력평가	가점
합계	100점	60점	40점	․해당등급 우승1회당 1점 ․해당등급 준우승 1회당 0.5점

- 배점기준 총괄(감독)

구분	1등급	2등급	3등급	4등급
배점	60점	45점	30점	15점

- 등급평가 점수(감독)

구분	등급별 기준기간의 2배이상	등급별 기준기간의 1.5배이상	등급별 기준기간의 1.5배미만
배점	40점	35점	30점

- 경력평가 점수(감독)

구분	등급기준의 우승 1회당	등급기준의 준우승 1회당
배점	1점	0.5점

- 가점(감독)

구분	계	기본배점	자기소개서	경력점수
합계	100점	60점	10점	30점

- 배점기준 총괄(트레이너)

❍ 응시적격 기본배점(60점)

- 응시적격 자격기준 및 요건을 모두 충족하는 자로 인정되는

경우 배점 부여

❍ 자기소개서(20점)

- 서류평가위원회 위원들이 평가한 점수에서 최고점, 최저점을

제외한 나머지 점수의 산술평균점수

❍ 경력점수(15 ~ 30점)

- 1년 이상 5년 미만(15점), 5년 이상 10년 미만(20점),

10년 이상 15년 미만(25점), 15년 이상(30점) 부여

❍ 서열의 결정

평가점수를 소수점 둘째자리까지 선정(셋째자리이하 버림)하고,

고득점순으로 서열을 결정하되, 동점자가 2인 이상인 경우 서류전형

서류전형 합격자로 결정

❍ 면접시험 평가 기준

- 서류전형 합격자 대상 면접위원회 구성 후 심사 진행

※ 서류전형 성적 반영하지 않음

- 평가항목 : 기본자질, 인성 및 가치관, 전문성(경력) 및 업무

적합성, 의지력 및 창의력 등

- 각 위원 평가 점수 평균하여 고득점자 순으로 합격자 결정

- 위원 과반수가 어느 하나의 평가요소에 ″미흡″평가한 경우 불합격

❍ 면접요소 및 배점

면접 평가요소(4개) 및 배점(100점)

계	기본자질	인성 및 가치관	전문성 및 발전가능성	의지력 및 창의력
100점	25점	25점	25점	25점

5. 시험방법

❍ 1차 시험 : 서류전형

- 당해 직무수행에 관련된 응시자의 자격·경력 등이 소정의 기준에

적합한지 여부를 서면으로 심사

- 직무분야의 사업수행능력, 경력 등을 고려하여 채용 예정인원의 10배수를 선발

※ 합격자 발표 : 우리공사 홈페이지 게시

(단, 응모자가 채용예정 인원수의 2배수에 미달하는 때에는 재공고를 실시할 수 있음.)

❍ 2차 시험 : 면접시험

- 1차 시험 합격자를 대상으로 면접 실시

- 당해 업무수행에 필요한 능력 및 자세 등 업무추진 역량 평가

- 불합격 기준에 해당되지 아니한 자 중에서 평정 성적이 가장 우수한 자를

최종 합격자로 결정

※ 단, 면접시험 결과 적격자가 없을 시 합격자를 선발하지 않을 수 있음.

6. 응시원서 접수

❍ 접수기간 : 2019. 2. 1(금) ~ 2. 18(월)/ 09:00~18:00

- 접수방법 : 등기 우편 또는 방문 접수(접수 마감일 18:00까지 접수)

※ 입사지원서, 이력서, 자기소개서는 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용

※ 단, 휴일(토요일, 일요일)의 경우 방문접수 불가

❍ 접수처 : 우) 21591 인천광역시 남동구 인주대로914번길 42(만수동, 인천도시공사) 인천도시공사 경영관리처 직장운동경기부 지도자 채용 담당자 앞

7. 제 출 서 류

❍ 응시원서(소정양식) 1부

※ 최근 6개월 이내 촬영한 동일원판의 탈모정면상반신 칼라사진(3.5cm×4.5cm)

❍ 이력서(소정양식) 1부

※ 이력서에 기재된 사항은 증빙자류 필요(증빙자료 없을 시 자격 및 경력 등 불인정)

❍ 자기소개서(소정양식)1부

❍ 주민등록초본 1부(남자의 경우 병역사항 기재된 것)

❍ 대학 및 대학원 졸업증명서, 학위증서 사본 각 1부

❍ 경기지도자 자격증 사본 1부

❍ 지도팀(기관)재직증명서 1부

❍ (선수)경력실적, 지도경력(실적)증명서 1부

※ 발급기관 날인 및 담당자 성명, 연락처 정확히 기재

❍ 개인정보 수입.이용 동의서 1부

❍ 팀 운영계획 1부

※ 서류전형 합격자에 한해 2.25(월)18:00까지 제출

8. 합격자 발표 및 주요 전형일정

❍ 최종합격자 발표 : 2019. 2. 28(목) (공고 및 개별통보 예정)

※ 우리공사 홈페이지 게시 및 개별 통보

❍ 주요 전형일정(예정)

내용	공고 게시	서류접수 마감	서류전형 합격자발표	면접시험	최종 합격자발표	임용
일자	02.01(금) ∼02.18(월) 18:00까지	02.18.(월) 18:00까지	02.22.(금)	02.27(수) 10:00	02.28.(목)	03.04.(월)

9. 유 의 사 항

❍ 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인 후 응시하시기

바랍니다.

❍ 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 채용이

취소됩니다.

❍ 채용과 관련하여 인사청탁 등 부정한 방법이 발견 될 경우 불합격 처리

함은 물론 추후 입사지원이 불가능 할 수 있습니다.

❍ 제출된 서류는 본 채용목적 이외에는 사용하지 않으며, 채용여부가

확정된 이후 90일 이내에 응시자(본인)가 채용서류 반환을 청구하면

청구일로부터 14일 이내에 제출한 서류를 반환하여 드립니다.(단, 반환

비용은 응시자 본인 부담)

❍ 채용 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자

통지 후라도 신원조회 및 채용신체검사, 학위검증 등을 통해

결격사유가 확인될 경우 합격이 취소될 수 있음을 양지하여 주시기 바랍니다.

❍ 응시원서에 E-mail 과 휴대전화번호를 반드시 기재해 주시기 바랍니다.

(응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인해 발생하는

불이익은 일체 응시자의 책임입니다.)

❍ 모든 증명서는 공고 개시일 이후 발행분에 한합니다.

❍ 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 응시접수

이전에 인천도시공사 홈페이지(http://www.imcd.co.kr)에 공고합니다.

❍ 기타 자세한 사항은 인천도시공사 직장운동경기부 총무팀(☎032-260-5102)

으로 문의하시기 바랍니다.